- CARGO: Dirección de Gestión de Personas y Prevención del Delito
- LUGAR DE DESEMPEÑO: Administración Central Fundación La Frontera
- COMUNA: Temuco
- JORNADA: Art. 22 Código del Trabajo -
- RELACIÓN LABORAL: Contrato a plazo fijo por 6 meses, evaluación de desempeño para contrato indefinido.
- DISPONIBILIDAD: Inmediata – Comienzo de funciones 01 de octubre de 2022
- OBJETIVO DEL CARGO: El/la Director/a de Gestión de Personas y Prevención del Delito debe pproponer e implementar las políticas, procesos y programas relacionados con la gestión del talento para atraer, desarrollar y facilitar la retención de los colaboradores, promoviendo una cultura de trabajo que facilite el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la Fundación. --
Implementar, capacitar, monitorear y actualizar el Modelo de Prevención del Delito de Fundación La Frontera.
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ANTECEDENTES GENERALES
- Educación: Estar en posesión de un título profesional de una carrera de a lo menos 10 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocida por éste, del área de las Ciencias Sociales, Administración o Jurídica.
- Formación: Estudios de Especialización; Diplomado y/o Magíster en el área de recursos humanos.
Acreditar conocimientos específicos en materias de: Legislación laboral, desarrollo organizacional, recursos humanos, gestión del talento, prevención de riesgo, código del trabajo..
- Experiencia: Experiencia comprobable de por lo menos 05 años de ejercicio profesional en el sector público o privado.
Experiencia no inferior a 3 años en materia de Recursos Humanos y/o Gestión de Personas. .
POSTULACIÓN:
- Certificado de título según corresponda
- Currículum vitae actualizado
- Certificados que acrediten capacitaciones en materias afines al cargo.
- Fotocopia C.I. por ambos lados.
- Certificados que acrediten experiencia laboral
- Certificado de antecedentes para fines especiales: con antigüedad no superior a 30 días, contados desde la fecha de presentación de postulación.
- Certificado de inhabilidad para trabajar con niños/as.
- Certificado de inhabilidades por maltrato relevante
- Indicar pretensiones de renta
Fecha término postulación: Hasta el jueves 15 de septiembre de 2022 a las 12.00 hrs del medio día al correo concursos@fundacionlafrontera.cl.
Indicar en asunto: Dirección de Gestión de Personas y Prevención del Delito.
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